En Sıcak Konular

ÇALIŞMA HAYATINDA AB'YE UYUM

7 Eylül 2008 11:34 tsi
ÇALIŞMA HAYATINDA AB'YE UYUM Türkiye, AB müktesebatına uyum sürecinde çalışma hayatının geliştirilmesi konusunda bir dizi adım atmaya hazırlanıyor.

ANKARA - Türkiye, AB müktesebatına uyum sürecinde sendikal özgürlüklerin artırılması, 18 yaşını doldurmamış çocukların sanatsal faaliyetlerde çalıştırılması ve çocuk işçiliği, mesleki standartların oluşturulması, sosyal güvenlik sisteminin güçlendirilmesi, iş sağlığı ve güvenliği mevzuatının geliştirilmesi konusunda bir dizi adım atmaya hazırlanıyor.
''AB Müktesebatının Üstlenilmesine İlişkin Türkiye Ulusal Programı Taslağı'', görüşleri alınmak üzere, aralarında işçi konfederasyonlarının ve meslek örgütlerinin de bulunduğu çeşitli kesimlere gönderildi.
Taslakla getirilen düzenlemelerden bazıları şöyle:
-Türkiye ulusal program taslağına göre, işçilere ve kamu görevlilerine tanınan sendikal özgürlükler artırılacak.
-18 yaşını doldurmamış çocukların sinema, tiyatro, müzik, bale, dans gibi güzel sanatlar kapsamındaki işlerle sirk, radyo, televizyon, film çekimi, reklamcılık ve modellik gibi sanatsal faaliyetlerde çalıştırılmasına yönelik düzenlemeler yapılacak.
-Doğum nedeniyle verilen ücretsiz iznin anne ve baba arasında paylaşılmasıyla ''ebeveyn izni'' oluşturulacak.
-İş mahkemelerinin kapasitesi güçlendirilecek ve yeni iş mahkemeleri kurulacak
-Çalışanları maruz kaldıkları yapay radyasyondan korumak için asgari sağlık ve güvenlik şartları belirlenecek.

Bu haber 406 defa okundu.


Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.




    Yazarlar

    En Çok Okunan Haberler

    Şirket Haberleri ŞİRKET HABERLERİ


    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    7,211 µs