En Sıcak Konular

ÇELİK, KOMİSYONDA 1 MAYIS'I DEĞERLENDİRDİ

2 Mayıs 2008 16:04 tsi
ÇELİK, KOMİSYONDA 1 MAYIS'I DEĞERLENDİRDİ Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, 1 Mayıs gösterilerine, elinde çiçekle, gülle gelen işçiye şiddet kullanılmışsa bunun tasvip edilemeyeceğini belirtti...

ANKARA - Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, 1 Mayıs gösterilerine, elinde çiçekle, gülle gelen işçiye şiddet kullanılmışsa bunun tasvip edilemeyeceğini belirterek, ''Ama, akşamdan sapanla, sopayı polisin kafasına indirme düşüncesiyle gelenleri de ayırt etmemiz gerekiyor'' dedi.
     Bakan Çelik, İş Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun Tasarısının TBMM Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu'ndaki görüşmeleri sırasında, 1 Mayıs ile ilgili değerlendirmelerde bulundu.
     Bazı milletvekillerinin ''zorbalık'' gibi ifadeler kullandığını bildiren Çelik, 1 Mayısın, herkesin Emek ve Dayanışma Günü olarak ilan edildiğini kaydetti. Bakan Çelik, bayramın, Türkiye'nin bir çok yöresinde, Emek ve Dayanışma Günü ruhuna uygun şeklinde kutlandığını ifade etti.
     Faruk Çelik, şunları söyledi:
     ''Fakat olayın İstanbul'da cereyan eden hadiselerinin iki boyutunu unutmayalım. Eğer elinde çiçekle, gülle gelen işçiye şiddet kullanılmışsa, bunu hiç birimiz tasvip edemeyiz. Ama şunu da göz ardı etmeyelim; akşamdan hazırlıklı sapanla, sopayla veya... Tören anında görüyorsunuz, sopayı polisin kafasına indirme düşüncesiyle akşamdan hazırlıklı gelenler de varsa, -sayıları şudur, budur- bunları mutlaka ayırt etmemiz gerekiyor.
     Yanlış, eğer güvenlik güçleri tarafından yapılmışsa yanlıştır. Ama olayların bu şekilde olmasını arzulayan bazı kişiler varsa, onları da o çerçevede değerlendirmemizin doğru olacağı düşüncesindeyim. 'Güvenlik güçleri zorbalık yapmak için güvenlik önlemlerini aldılar' şeklindeki bakış açısı doğru değil. Çok farklı düşünce ve anlayışlarla oraya gelenler de var. Yanlışı kim yapmışsa, o yanlışı tasvip etmiyoruz.''


Bu haber 400 defa okundu.


Yorumlar

 + Yorum Ekle 
    kapat

    Değerli okuyucumuz,
    Yazdığınız yorumlar editör denetiminden sonra onaylanır ve sitede yayınlanır.
    Yorum yazarken aşağıda maddeler halinde belirtilmiş hususları okumuş, anlamış, kabul etmiş sayılırsınız.
    · Türkiye Cumhuriyeti kanunlarında açıkça suç olarak belirtilmiş konular için suçu ya da suçluyu övücü ifadeler kullanılamayağını,
    · Kişi ya da kurumlar için eleştiri sınırları ötesinde küçük düşürücü ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi ya da kurumlara karşı tehdit, saldırı ya da tahkir içerikli ifadeler kullanılamayacağını,
    · Kişi veya kurumların telif haklarına konu olan fikir ve/veya sanat eserlerine ait hiçbir içerik yayınlanamayacağını,
    · Kişi veya kurumların ticari sırlarının ifşaı edilemeyeceğini,
    · Genel ahlaka aykırı söz, ifade ya da yakıştırmaların yapılamayacağını,
    · Yasal bir takip durumda, yorum tarih ve saati ile yorumu yazdığım cihaza ait IP numarasının adli makamlara iletileceğini,
    · Yorumumdan kaynaklanan her türlü hukuki sorumluluğun tarafıma ait olduğunu,
    Bu formu gönderdiğimde kabul ediyorum.




    Yazarlar

    En Çok Okunan Haberler

    Şirket Haberleri ŞİRKET HABERLERİ


    Haber Sistemi altyapısı ile çalışmaktadır.
    10,810 µs